Parcours OSINT pour les RH : prévenir la fraude au recrutement | Searchinsight

Vous cherchez à structurer votre montée en compétences ? Le parcours OSINT pour les RH : prévenir la fraude au recrutement répond à ce besoin.

Cette formation d'une journée permet aux professionnels des ressources humaines de développer des compétences concrètes en OSINT appliqué au recrutement. Les participants apprennent à vérifier les parcours professionnels, à détecter les incohérences dans les CV et à identifier les profils frauduleux grâce à des méthodes d'investigation en ligne rigoureuses. À l'issue de la formation, ils peuvent intégrer ces techniques directement dans leurs processus de recrutement pour renforcer la fiabilité des embauches.

Objectifs

Programme

[{"module": "Méthodologie et cadre légal de l'OSINT pour les RH", "content": "Introduction aux fraudes au recrutement : typologies et conséquences. Cadre juridique : limites légales de l'investigation en ligne et respect du RGPD. Présentation des sources d'information accessibles et des restrictions à respecter.", "duration_hours": 1}, {"module": "Recherche de base et vérification des profils", "content": "Techniques de recherche sur les moteurs généralistes (Google, Bing) et spécialisés (LinkedIn, Viadeo). Vérification des coordonnées professionnelles et personnelles. Identification des profils fantômes et des incohérences dans les expériences professionnelles.", "duration_hours": 1.5}, {"module": "Analyse avancée des réseaux sociaux et plateformes professionnelles", "content": "Utilisati

Modalités


Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).