Formation Consultant Retraite : Audit Légal et Stratégie d'Entreprise : programme complet | Searchinsight

De la théorie à la pratique : Formation Consultant Retraite : Audit Légal et Stratégie d'Entreprise met l'accent sur les cas d'usage réels.

Cette formation s'adresse aux professionnels souhaitant se spécialiser dans l'accompagnement des entreprises sur les enjeux de retraite. Elle couvre l'analyse des dispositifs légaux en vigueur, les méthodologies d'audit retraite et les stratégies d'optimisation pour les salariés et l'entreprise. Axée sur la pratique, elle intègre des études de cas concrets et des outils applicables immédiatement. Destinée aux consultants en RH, experts-comptables et juristes, cette formation développe des compétences clés pour valoriser son expertise auprès des dirigeants.

Objectifs

Programme

[{"module": "Cadre légal et dispositifs de la retraite en France", "content": "Historique et évolution des régimes de retraite en France. Présentation des régimes obligatoires (CNAV, AGIRC-ARRCO, IRCANTEC). Focus sur les règles de liquidation, les trimestres, les décotes et surcotes. Analyse des réformes récentes et impact sur les entreprises.", "duration_hours": 1.5}, {"module": "Méthodologie d'audit retraite pour l'entreprise", "content": "Étapes clés pour réaliser un audit retraite : recueil des données, analyse des parcours professionnels, évaluation des droits des salariés. Utilisation d'outils de simulation et de calcul. Présentation de grilles d'analyse type. Étude de cas sur un audit complet.", "duration_hours": 2}, {"module": "Optimisation des stratégies retraite pour les salariés

Modalités

Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).